Studenten negatiever dan scholieren
Opvallend is dat studenten negatiever zijn over hun kansen dan scholieren. Van de studenten is 70% positief, terwijl dit bij de scholieren op 75% ligt. Daarnaast valt op dat studenten die wat ouder zijn dan gemiddeld (26-29 jaar) met 87% aanmerkelijk positiever zijn dan hun jongere studiegenoten.

Realiteitszin
Met 5,9% van de beroepsbevolking werkloos en een jeugdwerkloosheidscijfer van 12,7% leert de realiteit dat het voor veel groepen nog altijd lastig is om een baan te vinden. Pieter van Diggele, manager communicatie bij Zoekbijbaan.nl, vreest dan ook een gebrek aan realiteitszin bij studenten. “Dit optimisme is natuurlijk prachtig, maar het is wel belangrijk dat studenten beseffen dat alleen je diploma in deze tijd niet genoeg is om je te onderscheiden van andere studenten. Dat lukt je alleen door middel van relevante werkervaring, bovengemiddelde vakkennis, extracurriculaire activiteiten en een uitgebreid netwerk!”

Tweede bijbaan en meer uren
Uit het halfjaarlijkse onderzoek van Zoekbijbaan.nl blijkt dat een snel groeiende groep van werkende jongeren op zoek is naar manieren om meer bij te verdienen. Zo geeft 55% van de jongeren aan dat ze op zoek zijn naar een tweede bijbaan. Dit percentage is met 19% gestegen ten opzichte van september vorig jaar. Net als in september blijkt dat ruim 40% van alle werkende jongeren het liefst meer tijd in hun huidige bijbaan wil stoppen dan mogelijk is.

Wegvallen studiefinanciering
Uit het onderzoek blijkt verder dat 42% van de studenten nóg meer wil gaan werken of een baan gaat zoeken, mocht de basisbeurs vanwege bezuinigingen wegvallen. Volgens Pieter van Diggele, manager communicatie bij Zoekbijbaan.nl, gaat de afschaffing van de basisbeurs dan ook voor grote dilemma’s zorgen. “Als nu 55% van de jongeren al een tweede bijbaan zoekt, hoe gaat dat dan als de basisbeurs wordt afgeschaft? Houden studenten nog wel tijd over om te studeren, zonder dat ze een torenhoge studieschuld oplopen?”

In een interview met de Times verklaart Magnanti waarom ze voor dit beroep gekozen heeft: “The difference between living in the Highlands and living in London is massive. I hadn’t really thought that one through. I have a pathological aversion to being in debt. And that was when I started to think: what can I do that I can start doing straightaway, that doesn’t require a great deal of training or investment to get started, that’s cash in hand and that leaves me spare time to do my work in?” aldus dr. Magnanti. “Yeah, you could work behind a bar. But how many hours would you have to do just to pay your rent?”

Studenten.net interviewde eerder dit jaar de Nederlandse call girl/geschiedenisstudente Floor. “Met ongeveer de helft van de mannen heb ik seks. Sommige klanten betalen wel 2.300 euro voor een nachtje met mij.” Betrouwbare statistieken van het aantal studenten dat als call girl werkt zijn niet beschikbaar. Studenten.nl heeft wel een overzicht van studenten-escortbureaus.

Uit het onderzoek onder 650 respondenten blijkt dat driekwart van de 40-plussers moeite heeft werk te vinden en dat een parttime baan zoeken vaak financiële noodzaak is.

“Vooral horecawerk is gewild onder deze groep. Dat is normaal toch typisch studentenwerk”, aldus Pieter van Diggele van Zoekbijbaan.nl. De uitslagen van het onderzoek staan niet op zichzelf. Van Diggele: “Al sinds het begin van de crisis zien we op Zoekbijbaan.nl een stijging van het aantal oudere, meer ervaren werkzoekenden. Dit jaar is het aantal 40-plussers dat zich heeft aangemeld zelfs 163 procent gestegen ten opzichte van 2007. Studenten hebben dus extra concurrentie bij het vinden van een bijbaan.”

Photo by Johannesen

Van Poppel werd een succes nadat hij in 2007 als eerste een nieuwe video van Bin Laden publiceerde. Er werken inmidels nog acht vrijwilligers om te zorgen dat er 24 uur per dag nieuws wordt getweet.

Van Poppel maakt aan het eind van de maand bekend welke zender de rechten van zijn account gaat overnemen en om welk bedrag het gaat.

Note: There is a poll embedded within this post, please visit the site to participate in this post's poll.

In de wetenschap zijn allochtonen ondervertegenwoordigd: hoewel het aantal studenten van allochtone afkomst in het hoger onderwijs de afgelopen twaalf jaar is verdubbeld, is deze groeiende vertegenwoordiging niet terug te zien in het wetenschappelijk personeel. Een van de redenen is dat allochtone studenten vaak als eerste in hun familie gaan studeren, en dus vaak onbekend zijn met de universitaire omgeving. Daarnaast zijn ze zich minder bewust van kritische keuzemomenten en succesfactoren.

Met het gehonoreerde project ‘Programma Studentassistenten Onderzoek’ willen de deelnemende universiteiten al in de bachelorfase talent onder allochtonen herkennen en stimuleren. Dit zou moeten leiden tot een academische gemeenschap die een betere afspiegeling is van de samenleving.

Elke universiteit kan met de subsidie tien talentvolle allochtone bachelorstudenten aanstellen als student-assistent. Deze zullen vijf maanden onderzoekservaring opdoen in hun eigen discipline en een aantal cursussen volgen. Eerder liepen er bij de Universiteit Utrecht al twee succesvolle pilots met allochtone studenten via de regeling Kleurrijke Studentassistentschappen.

Vakbond De Unie heeft vandaag laten weten uit betrouwbare bron vernomen te hebben dat er serieuze belangstelling is om de DSB Bank te kopen. “Het gaat om een serieuze Europese instelling,” aldus Sr. Belangenbehartiger van De Unie, Joop Hofland, “die de hele bankorganisatie wil overnemen voor een doorstart.” De Curatoren Schimmelpenninck en Ruiter gaven deze partij echter maar tot 12:00 uur vandaag de tijd om een bod te doen. Volgens Hofland sturen de curatoren hiermee aan op een faillissement.

Hofland: “deze curatoren zijn in opdracht van DNB kennelijk blind uit op een faillissement! Terwijl een reddende partij de bank integraal wil overnemen, zodat de werkgelegenheid van de bijna 2000 werknemers vooralsnog niet in gevaar komt.” De geïnteresseerde partij heeft volgens de vakbond tot eind van de week de tijd en toegang tot de boeken gevraagd om met een ‘zeer serieus’ bod te komen.

Rijksuniversiteit Groningen
RUG-woordvoerder Jos Speekman: “We weten nog niet of we in hoger beroep gaan. We hebben daar drie maanden de tijd voor, maar waarschijnlijk neemt het College van Bestuur wel binnen twee weken hier een beslissing over”.

Het is volgens de universiteit echter niet zo dat het hele stelsel nu van tafel is. “Het vonnis heeft alleen betrekking op de dertien bursalen die bij het proces betrokken waren. We hebben daarom geen bericht gestuurd naar alle andere bursalen. Binnen de RUG zijn er enkele honderden bursalen.”

Vakbond
Marieke van den Berk, onderhandelaar van ABVAKABO-FNV laat weten dat het inderdaad primair ging om bijstand aan dertien van hun leden. Wel kunnen alle bursalen  beroep doen op deze uitspraak richting het College van Bestuur.

“Wij willen dat het hele bursalenstelsel van tafel gaat”, aldus Van den Berk. Het argument dat het voor buitenlandse promovendi makkelijker is om een studentenvisum te krijgen, wuift ze weg. “Dat is een gelegenheidsargument. Als de RUG ons benaderd met concrete problemen willen we best met ze in gesprek.”

Studentenbond
Ook de Groninger Studentenbond is ontevreden over het bursalenstelsel. “Gelijk werk verdient een gelijke beloning. Dit geldt dus ook voor promovendi. Het huidige systeem aan de RUG, waar willekeur bepaalt of je een werknemer, met arbeidsvoorwaarden, of een student bent, is onacceptabel. Voor buitenlandse promovendi is het nog slechter geregeld. Zij hoeven vaak geen belasting af te dragen over hun beurs, maar zodra zij bijverdienen moet dit wel. Dit betekent dat zij meer dan 30% minder verdienen dan hun collega’s op het moment dat ze een bijbaantje hebben of als student-assistent in het onderwijs actief zouden willen zijn,” aldus fractievoorzitter Eva van Viegen.

Binnen de RUG heerst ook een hoop onduidelijkheid rond dit systeem. Van Viegen: “ik vraag me af, of er iemand is – buiten de GSb of promovendivereniging Grasp – die weet welke soorten bursalen er zijn en welke regelingen voor hen gelden. Faculteiten verstrekken dan nogal eens onduidelijke of onjuiste informatie naar toekomstige bursalen. Niet expres, maar omdat ze niet weten hoe het zit. Wat eigenlijk net zo erg is.”

De strijd om het bursalenstelsel lijkt nog niet gestreden.

Volgens cijfers van het Centraal Bureau van de Statistiek (CBS) verdienen studenten gemiddeld 5250 euro per jaar met een bijbaan. Ze werken vooral in de horeca of in een winkel. Uit het onderzoek blijkt dat hbo’ers gemiddeld zo’n 1100 euro per jaar meer verdienen, omdat ze vaak meer uren per week en meer weken per jaar werken.